Teorier om Sports Lederskap

Sport bringe personer sammen i atletiske å oppnå felles mål . Til tross mantraer som sier at "bare spille" er det som teller , er det unektelig mål av alle sports konkurrenter for å vinne . Til tross for ferdigheter og talenter av enkeltpersoner , en viktig del av puslespillet for å oppnå suksess i idrett er ledelse av trener eller leder i å bringe de individene sammen i et team . To modeller av sport lederskap hjelpe lede et team til suksess . Oppgaveorientertledelse
Noen trenere er fokusert på resultater og oppgaven er fullført.

En autokratisk trener tror på en enveiskommunikasjonslinje, sier Dr. Rick McGuire , et spor trener og idrettspsykolog ved University of Missouri - Columbia . Denne type trener , som krever den ultimate autoritet over hans team, mange ganger benytter en " min måte eller highway" tilnærming til å kommunisere med laget , sier McGuire . Trenere som følger denne lederstil kan gi laget en mulighet til å kommunisere sine bekymringer eller ideer , men den eneveldige treneren er fokusert på oppgaven . Disse trenerne sjelden sette et individs behov over mål .
Fordeler og ulemper
Noen spillere kan motstå en autoritativ trener .

Fordelene for autokratisk lederskap inkluderer fokusert energi på oppgaven ferdigstillelse og mindre " bortkastet " tid under trening eller øve. Men som idrettsutøvere blir eldre og mer erfaren , kan den autokratiske modellen bryte ned hvis de kan stille spørsmål ved trenerens taktikk . I tillegg, i en autokratisk system , kritisk tillit og beslutningstaking ferdigheter av utøverne kan bli svekket over tid .
Folk Orientert ledelse

Et demokratisk treneren oppfordrer den frie flyten av ideer mellom trener og utøver (e ) . Treneren mener at idrettsutøvere har en lik innflytelse i teamet saker , sier McGuire . De fleste beslutninger fattes ved flertallsvedtak . Denne lederstilen åpner for utøveren innspill til lagets mål , praksis teknikker og modeller , samt spill strategi og taktikk . Treneren mener alle spiller en rolle i lagets ledelse og suksess .
Fordeler og ulemper

Fordelen med den demokratiske stilen er at treneren kan bygge tillit og redusere angst under en konkurranse . En demokratisk coach kan også bygge selvtillit i sine utøvere ved å gi dem beslutnings evner , sier Scott Mergelsberg , en basketball coach og coaching utdanning skribent . Fokuset i demokratisk trener , han viser , er å utvikle karakter og forståelse blant spillerne sine . En ulempe med den demokratiske metoden, derimot , er treneren kan skape en mangel på interesse blant spillerne på grunn av mangel på skyld . I tillegg er mange yngre idrettsutøvere trives i en situasjon hvor linjene av myndighet er klare, sier McGuire .


[Teorier om Sports Lederskap: https://no.sportsfitness.win/coaching/Andre-Coaching/1004019391.html ]