10 måter å jevne ut foreldre/trenerforholdet i fekting

I fekting, fekteren er prioritet, men unge fektere støttes nødvendigvis av foreldrene og trenerne deres. Begge disse interessentene har en viktig rolle i å legge til rette for vekst og utvikling av fektere, men hva skjer når de ikke kommer overens, forholdet deres forverres, eller når de har forskjellige ideer om hva som er best? Hva med når en fekter skyver tilbake mot treneren sin?

Disse forholdene er komplekse. Det er utfordrende å holde farten oppe på en positiv måte, eller å endre kurs når ting må endres. Det er forskjeller i meninger, og dette er normalt. Problemer som utvikler seg her kan bli til uoverstigelige hindringer som presser fektere til å slutte med sporten helt, og ingen vil se det.

Sannheten er at foreldrene ikke alltid vet hva de skal gjøre når konflikter oppstår. Vår første reaksjon kan være å gå inn fordi det føles som å gå inn for barnet ditt. Alle foreldre har det instinktet for å beskytte barna sine. Det er et godt instinkt, men noen ganger kan det komme i veien for hva som er best for barn når de blir eldre og trenger uavhengighet. Å navigere på den linjen er en av de tøffeste tingene for foreldre å finne ut hvordan de skal gjøre, og det er aldri en lett oppgave å finne den rette balansen.

Hvordan kan foreldre og trenere samarbeide mer effektivt til fordel for fektere? Her er ti måter å jevne ut forholdet mellom fekteforeldre og fektetrenere.

1. Vit det du ikke vet

Den første måten å unngå konflikt mellom foreldre og trenere på er at begge gjenkjenner det de ikke vet. Du trenger ikke å ha alle svarene om foreldreskap fordi du er forelderen, og barnets fektetrener trenger ikke å vite alt om fekting fordi de er en fektetrener.

Du trenger heller ikke være ekspert på fekting. La barnets fektetrener lede dem. Når vi kommer til forholdet mellom trener og foreldre fra dette perspektivet, vi senker forventningen om at alle må være den ultimate kilden til kunnskap. Ta av trykket! Av treneren, av deg, og barnet ditt.

2. Du trenger ikke å like å lære

Dette er vanskelig å innse, men det stemmer og det er viktig. Barnet ditt trenger ikke å like fektetreneren for å lære av dem. Du trenger ikke å like barnets fektetrener for at de skal passe til barnet.

Å lære å gjerde er ikke en tur i parken. Det er spennende og det er fantastisk og det er meningsfullt, men det er veldig vanskelig noen ganger. En god trener kommer til å presse barnet ditt til å gjøre ting som gjør det ukomfortabelt, som får dem til å tenke hardt, som gjør det vondt i kroppen etter lang øvelse og som noen ganger gir dem tvil om å fortsette med fekting. En god trener kommer til å presse dem på alle disse måtene mens de fortsatt støtter dem og oppmuntrer dem.

Det kan godt være dager hvor barnet ditt forakter fektetreneren sin. De kan klage og mase, de kan surre eller trekke seg tilbake. De tingene er ok. Barnets trener kan gjøre deg ukomfortabel hvis de holder barnet ditt til standarder som virker utenfor rekkevidde. Ta et skritt tilbake og se om barnet ditt når dem, eller om de lærer noe i innsatsen.

Vi lever i en verden som er så umiddelbart reaksjonær at det er fristende å tro at ett feiltrinn eller ett stykke ubehag er en grunn til å kutte ting. Det er ikke der veksten skjer. Vekst skjer når vi presser gjennom vegger, og det er ikke lett. For å komme til disse stedene, barnets fektetrener må få dem til å gjøre ting de ikke vil. Det er en god ting.

3. Snakk åpent og tidlig

Å vente til det er et problem er det som ofte forårsaker problemer. Vi er alle så opptatt at vi blir reaksjonære i stedet for å være proaktive. Ta kontakt med barnets trener for å introdusere deg selv. En fem minutters samtale annenhver måned, en vennlig e-post du sender ut, eller til og med en telefonsamtale kan gå langt for å bygge et forhold til barnets trener.

Fektetrenere jobber med unge fektere om målsetting, og det burde skje selv i pandemitider hvor vekst fortsatt er en viktig del av ligningen. Snakk om disse målene med barnet ditt og med fektetreneren fra begynnelsen, og dette kan avverge en hel rekke problemer senere.

I disse samtalene kan man også diskutere hva som skjer når det er en konflikt. Ikke anta at du vet hvordan du skal håndtere det! Det er bedre for deg å bare spørre barnets trener hva deres forventninger er og lage en plan for hvordan du skal løse problemer.

4. Tilrettelegge for fektetrener/barnekommunikasjon

Lær barnet ditt å styre sitt eget forhold til treneren sin. Disse barndomsårene varer bare for et øyeblikk, og så er de borte. Vi må se på hver dag som et skritt mot å lette deres uavhengighet, og forholdet mellom trener og fekter er en fantastisk mulighet.

En coach er investert i barnet ditt, ikke i deg, og det er slik det skal være. Barnets mening og evne til å forsvare seg selv er langt mer imponerende og effektiv enn at du går inn for å kommunisere for dem.

En måte å hjelpe dette på er å øve på samtaler med barnet ditt hvis det er nervøst. For eksempel, hvis barnet ditt ikke føler at de får nok kamptid i timen, i stedet for å gå til treneren og kreve at de får flere kamper, snakk med barnet ditt om hvordan du kan be om det. Sett dem ned og rollespill hvordan det ville sett ut og hvordan de ville reagert hvis de fikk forskjellige svar. Hva om treneren forteller dem at de ikke kan få mer kamptid? Ikke bare arbeid med ordene du skal si, jobbe gjennom hvordan du skal reagere. Dette er en enormt verdifull og overførbar ferdighet!

5. Pause før konkurranser

Grenser er viktige i ethvert forhold, og en stor grense å sette på plass er å gjøre det til en regel å ikke møte eller kommunisere med barnets trener om problemer de to dagene før en konkurranse.

Når du først er så nærme, hva enn planen er, er hva planen er. Fekteren din kommer ikke til å endre seg dramatisk i løpet av de førtiåtte timene før du tar til stripen i konkurransen. Dette er et øyeblikk for å gi slipp og stole på beslutningene dine, barnets trener, og mest av alt barnet ditt. Gå tilbake og la det utfolde seg, deretter løse problemer etter at det er over.

Spenningen er på sitt høyeste før turneringer, spesielt store turneringer. Den kanten kan gnistre til en full ild hvis vi ikke er forsiktige. Hvis du har en åpen kommunikasjonslinje med barnets trener (se #2), da trenger du ikke skynde deg inn i noe rett før en konkurranse. Dette er viktig for barnet ditt, som vil ha sitt eget sett med store følelser.

6. Sett pris på trenerens menneskelighet

Barnets trener har et helt liv utenom fektetrening med barnet ditt. De har egne familieforpliktelser, arbeidsforpliktelser, profesjonelle og personlige ambisjoner, Favoritt filmer, og mat som de forakter. Trenere er bare mennesker, folk som deg og jeg er mennesker.

Noen ganger kan vi komme vekk fra oss selv med å tenke at en trener er denne overmenneskelige personen som kan gjøre vår unge fekter til en perfekt idrettsutøver. De er eksperter og de kan være en stor støtte for barnet ditt, men de er fortsatt mennesker!

Barnets trener trener også mange andre unge fektere. Tenk på alle tingene du selv sjonglerer før du tar sikte på barnets fektetrener. Hvis du har et problem du må løse, selvfølgelig bør du ta tak i det. Men husk at de også er mennesker.

7. Ikke bli sint

Lidenskapene går høyt både i fekting og i ungdomsidretten generelt. Vi er alle voksne her, og derfor må vi vise selvkontrollen som voksne viser. Å bli sint er ikke voksenoppførsel, og det er definitivt ikke slik vi ønsker at barna våre skal oppføre seg.

Dette handler ikke om deg og barnets trener. Dette handler om modellering for barnet ditt. Det gjelder når barnets trener ikke er i nærheten også. Barnet ditt ser på deg for hvordan du skal reagere når ting ikke går slik du vil at de skal, og hva du enn gjør i disse situasjonene kommer til å være det de bærer med seg og gjør senere i de situasjonene. Fornærmer barnets trener, forringer dem, eller å kutte ned personligheten deres foran den unge fekteren din er skadelig, selv om du bare gjør det litt og selv om du bare gjør det sjelden.

Barnet ditt vil ikke alltid komme overens med alle. Hvordan vil du at de skal reagere når de ikke gjør det? Enhver konflikt, uansett hvor berettiget, mellom barnets trener og deg setter barnet ditt rett i midten, og det er ikke det du ønsker for dem.

Den samme forventningen gjelder selvfølgelig for barnets trener. Vi ønsker positiv påvirkning i barnas liv.

8. Lag en plan

I øyeblikkets hete, det kan være fristende å hoppe opp og prøve å stille krav eller få ting til å skje. Vi føler alle det noen ganger!

Hvis du har et problem med hva som skjer i barnets gjerde, sett deg ned og skriv ut slik at du kan se de bevegelige brikkene. Inkluder din unge fekter i denne teknikken hvis du synes det er passende. Kanskje barnet ditt ikke vokser slik du vil ha det, og du tror ikke det vil oppfylle målene eller forventningene du har til dem, eller som de har for seg selv. Ta et stykke papir og skriv ut hva disse målene og forventningene er, Skriv deretter ned alle faktorene som påvirker prosessen. Noen ganger er disse relatert til treneren og deres prestasjoner, og noen ganger er de ikke det. Ofte er treneren personen som er der, og kan derfor være et klart og tilstedeværende mål for problemer som faktisk ikke kommer fra dem. Når vi følger den samme tankegangen, vi innser at treneren kanskje ikke en gang klarer å løse problemet!

Den andre fordelen med å skrive alt og lage en plan er at det gir deg noe konkret å ta med til treneren hvis de er kjernen i saken. Kommuniser med barnets trener om problemene du ser ved å vise dem i en detaljert, visuell representasjon kan være mindre aggressiv og mer effektiv enn å prøve å snakke ut. Det er mye vanskeligere å bli sint på et stykke papir enn det er på et menneske som står foran deg.

I verste fall hvor treneren fortsatt ikke reagerer på dine bekymringer, vel nå har du en papirkopi av hvilke handlinger du har tatt og hvordan du ser på problemet som du kan ta til eieren av klubben. Det er en teknikk som fungerer uansett.

9. Advoka klokt

Alt dette blir sagt, noen ganger må du gå over hodet til barnets trener mens du jobber for å få det beste for barnet ditt. Uansett hva barnets håp og drømmer er, du vil selvfølgelig få dem til å skje!

Det er også spørsmål om sikkerhet eller helse, spesielt i disse pandemitider, som garanterer rask og presserende påvirkning. Når det er mobbing eller en forsettlig ignorering av fysiske sikkerhetsregler, det er saker som bør tas til klubben raskt. En gang til, dette trenger ikke å gjøres på en aggressiv måte.

Ikke føl at du overskrider hvis situasjonen er presserende eller potensielt skadelig. Det er én ting hvis barnet ditt ikke oppfyller målene for fekting, eller hvis de ikke kommer overens med en annen fekter. Det er helt annet hvis barnet ditt blir mobbet eller hvis det gjør noe utrygt. Advoka uten unnskyldninger i disse situasjonene, og føle deg trygg på at du gjør det rette.

10. Husk hvem sitt lag du er på

Du er på ditt barns lag! Og du er i gang med treneren deres. Uansett hvilke følelser du måtte ha om enhver situasjon, om du føler at noe er urettferdig eller at ting ikke utvikler seg slik du ønsker, alltid ha foran hodet at barnet ditt er det som er viktig her. Ellers ville du ikke vært rundt denne treneren i det hele tatt!

Når du blir fristet til å presse hardt mot noe eller å dykke inn i konflikter, tenk umiddelbart på hvilken effekt det vil ha på den unge fekteren din. Vil dette videresende målene deres eller distrahere fra dem? Vil dette fremme bedre mental og fysisk helse hos barnet ditt, eller vil det forårsake uro? Når du stiller deg selv disse spørsmålene, ni av ti ganger vil du oppdage at uansett hvilken frustrasjon du har med barnets fektetrener kan løses på en konfliktfri måte.

La oss avslutte med å understreke at fektetrenere er helt fantastiske mennesker å ha i barnets liv. Trenere kan bli livslange mentorer og transformative figurer i livet til barnet ditt! Vær hjertelig i å vite at barnet ditt vil lære mye av treneren sin, gjennom gode og dårlige tider.

En annen støttende voksen i banen til den unge fekteren din er en mulighet for vekst og en fantastisk ting for å hjelpe dem til å være alt de kan være. Ved å sette barnet ditt i gjerder og håndtere konflikter som oppstår underveis, i tillegg til å forhindre dem, du gjør rett ved deres nåtid og deres fremtid.

[10 måter å jevne ut foreldre/trenerforholdet i fekting: https://no.sportsfitness.win/sport/fekting/1004042576.html ]