Hvordan få støtte fra en Team Group

Vellykket teamledere skape et miljø der teammedlemmene kan dra full nytte av deres kompetanse , kunnskap og kreativitet til å arbeide mot målene i organisasjonen . Lagledere oppmuntre team samt organisere det videre arbeidet , gi retning og artikulere mål . Godt teamledere vet hvordan de skal bruke de unike ferdighetene til sine gruppemedlemmer , og kan motivere medarbeidere til å lykkes . Instruksjoner
en

forplikte seg til å støtte mål og mennesker .

Du må presse mot de mål organisasjonen har satt , og du må støtte dine lagkamerater . Du må verdsette både teamet prestasjon og teammedlemmer .
To

Support dine lagkamerater .

Oppmuntre dem , og føle med sine suksesser og fiaskoer . Ikke kritisere . Følg noen diskusjon om kort-strømmen med ros for hva som ble gjort riktig .
3

Forstå og følge verdiene av lagets medlemmer .

Forståelse og følge en organisasjons kultur vil hjelpe deg med å få støtte fra folk på laget ditt . Dine lagkameratene vil vite hva du står for og stoler på deg .
4

Oppmuntre kommunikasjon .

Oppmuntre dine teammedlemmer å snakke med deg om problemene og bringe til din oppmerksomhet mulige løsninger . Dine lagkamerater har ulike perspektiver på situasjoner og kan ha mer kunnskap enn du gjør om en bestemt sak . Dra nytte av det.
5

Oppmuntre individualitet .

Hvert teammedlem har unike ferdigheter og evner . Din rolle er å bidra til å identifisere disse ferdighetene og oppmuntre hvert team medlem for å bringe sine egne styrker til hva utfordrer organisasjonen står overfor .


[Hvordan få støtte fra en Team Group: https://no.sportsfitness.win/sport/basketball/1004027241.html ]